台積公司首推「供應商消防自主培訓計畫」，廠房安全再升級

深化供應鏈永續性是台積公司ESG五大方向的重要一環，為提升供應商廠房安全防護水準、避免火災發生導致物料供應中斷風險，台積公司以領先國內的供應商消防永續管理機制為核心，除要求關鍵供應商設置消防專責人員並提供輔導資源培養其專業能力外，民國111年推動「供應商消防自主培訓計畫」，運用5步驟協助供應商於自廠建立訓練模式，使其具備消防防護規畫能力並可自我強化防火管理，優化受訓成效；民國112年3月更進一步推出「供應商消防查核常見缺失與改善建議」線上互動式課程，使國內外供應商不受時空限制，持續精進消防管理及設備可靠度，厚植永續營運韌性。

助供應商內建培訓模式，強化防火管理

台積公司於S.H.A.R.P.稽核過程中發現，部分供應商消防專責人員對自廠消防設備操作與維護認知不足，為優化其自我防火管理能力，台積公司企業環保安全衛生處於民國111年啟動供應商消防自主培訓計畫，透過「設定大綱、規畫課程、自主訓練、現場輔導、成果回報」5步驟，協助供應商建立自廠消防管理訓練機制，將以往派員外訓轉為內訓形式，不僅提升專責人員對設備使用的熟悉度，亦擴大參與及受惠員工數，增進廠房安全管理。

混合實境模擬災害場景，優化訓練成效

除推動自主培訓計畫，台積公司亦結合外部資源持續為供應商消防管理賦能，為提升設備介紹完整性並增加專責人員操作機會，民國111年首次攜手學術單位共同規畫實務操作訓練內容，透過消防系師資豐富的教學經驗與系統設備進行實體授課及應用，同時導入混合實境裝置模擬災害情境做為測驗項目，讓學員如同身處現場，須正確滅火才能通過測驗，以達訓練效果最佳化。

秉持深化供應鏈永續管理能力的理念，台積公司除持續推動供應商消防自主訓練計畫，同時依新興科技發展趨勢滾動更新消防管理涵蓋範疇，民國112年實務操作訓練將新增太陽能板、儲能設備、電動車火災應變教學及氣體滅火設備應用，並預計將桌上型演練機制導入火災應變主題工作坊輔助消防情境訓練，精進供應商自主管理與安全防護水平，一同打造對環境與社會負責任的營運模式。