台積公司「共融職場學習旅程」啟航，逾10萬人次響應

由虛擬學習大使「台積晶圓熊寶寶」帶動，促進共融文化發展

台積公司多元學習模式，強化人才發展力

70-20-10法則＋混成學習應用，加速新任主管接軌

台積公司推動「多元與共融」職場環境，成就員工價值

台積公司推出「自主學習Bar」提升員工自主學習力

台積公司積極打造多元友善職場